一、劳动（dòng）者有（yǒu）权要求用人单位赔偿（cháng）因未缴社保而造成的（de）经（jīng）济损失。

　　《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题（tí）的解释（shì）（三）》第一（yī）条规定（dìng）：劳（láo）动者以用人单位未为其办理社会保险（xiǎn）手（shǒu）续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受（shòu）社会保险待遇（yù）为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议（yì）的，人民（mín）法院（yuàn）应予受（shòu）理（lǐ）。
　　用（yòng）人单位没有为劳动者（zhě）办理（lǐ）社保手续（xù），且（qiě）客（kè）观（guān）上无法补办，劳（láo）动者可（kě）以要求用人单位赔偿损失。注（zhù）意赔偿（cháng）损（sǔn）失（shī），是（shì）将赔偿款支付给（gěi）劳（láo）动（dòng）者（zhě）；而非补缴社保，将（jiāng）钱交给（gěi）社保机（jī）构（gòu）。

　　二（èr）、 企业为劳动（dòng）者缴纳社会保险是用人单位的（de）法定义务，双方（fāng）协议约定现（xiàn）金（jīn）补偿或其他（tā）规避缴纳义（yì）务的均无效（xiào）。员工自愿放弃社保的承诺也无效。
　　三、住房（fáng）公积金纠纷，目前法院的（de）司法惯例是（shì）不予受理。

　　四、劳动（dòng）者要求企业补缴社保的案件不属于法院的（de）受（shòu）理范围。

　　五、单位为（wéi）劳动者（zhě）缴纳社保后发生（shēng）欠缴或拒（jù）缴的，不属于法院管（guǎn）辖。
　　用人单位（wèi）已经为劳动者办理了社（shè）会保险手续后（hòu），用（yòng）人单位不按规定为劳动者交纳（nà）社（shè）会保（bǎo）险费，无（wú）论是欠缴（jiǎo）社会保险费还（hái）是拒缴社会保险费，社（shè）会保险管理部门（mén）均（jun1）可依法强制征（zhēng）缴。
　　社会保险管理部（bù）门与缴费义务（wù）主（zhǔ）体（tǐ）之间是一种（zhǒng）管理与被（bèi）管理（lǐ）的行政法律关系，因用人单位（wèi）欠缴或者拒缴社会保险费引发的纠纷，不宜（yí）列入人民法院（yuàn）民事案件的受案范围。

　　六、劳动者对社保缴纳基数、年限发生的争议不属于法院（yuàn）管辖。
　　用人（rén）单位已经为劳（láo）动者办理了社（shè）会保险（xiǎn）手（shǒu）续（xù），只是因为双方对缴费基数、缴费年（nián）限发生争议，这种争议归（guī）根结底还是（shì）征收与缴纳之（zhī）间的纠纷，属（shǔ）于行政管理的（de）范畴，而（ér）不是单一的劳动者与用人单位之间（jiān）的社会保险争（zhēng）议，不宜纳入民事审判（pàn）的范围。

　　七、用人单位没有为（wéi）劳动（dòng）者办（bàn）理社（shè）保（bǎo）手续（xù）的（de），劳（láo）动者起诉用人单位要（yào）求（qiú）将应当（dāng）缴纳部（bù）分以现金的方式补偿给个人的，于法无据，不予支持。

　　八、已经依法享有社保待（dài）遇或领取退（tuì）休金（jīn）的人员建立（lì）劳（láo）务（wù）关系（xì）。
　　《最高人民法院劳动争（zhēng）议（yì）司法解（jiě）释三（sān）》第七条：用人单位与（yǔ）其招用的已（yǐ）经依法（fǎ）享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法（fǎ）院提起诉讼的，人民法院应当按劳（láo）务（wù）关系（xì）处理。

　　九（jiǔ）、职工代单位缴纳保险费后可要求返（fǎn）还单位应（yīng）缴纳部（bù）分（fèn）。
　　劳（láo）动者在用人单位拒（jù）绝为其缴（jiǎo）纳社保时，自己缴纳个人部分及垫付单位应缴（jiǎo）部分的（de），劳动（dòng）者有权要求单位返还为其垫付的部分。

　　十、已达到退休年龄但未享（xiǎng）受养老社保（bǎo）待（dài）遇（yù）的还是劳动关系。
　　已达到法定退休年龄，未开始依法享（xiǎng）受基（jī）本养老保险待遇的人员（yuán），与用人单位的用人关系仍为劳动关系而（ér）非劳务关系（xì），属于《劳动（dòng）法（fǎ）》调整范围，用人单位对这类劳动关系享受终止权，但终止劳（láo）动关系时仍（réng）需（xū）支付经济（jì）补偿金。

　　十（shí）一（yī）、用人单位购（gòu）买商业保险不能替代社会保险的缴纳。
　　商业保（bǎo）险属于用人单位自愿购买范围，而社会保险（xiǎn）是（shì）法律强制用人单（dān）位和（hé）劳动者缴（jiǎo）纳。商业保险可以作为社会（huì）保险的有益补充，但不能替代（dài）社会保险。

　　十二、用人单位购买（mǎi）商业保险的（de）受益人是员（yuán）工时，不（bú）能（néng）抵偿用人单位的赔偿责（zé）任。
　　用（yòng）人单位以劳动者为保险受益人出资购买（mǎi）商业保（bǎo）险的，在（zài）劳（láo）动者发生保险（xiǎn）事故时，保险公司向（xiàng）受益人（劳动者）给付的保险金属于劳（láo）动者或者（zhě）其（qí）合法（fǎ）继承（chéng）人（rén）。用人单位不能以保险公司给（gěi）付保险（xiǎn）金为由（yóu），来抵偿其应当承担的（de）赔偿责任（rèn）。
　　用人单位在购买商业保险时，应当以劳（láo）动者为保险标的，以用人单位为（wéi）受益人。在发生保险事故时，保险公司（sī）将保险金赔付给（gěi）用人单位的，用人单位可以用该（gāi）保险金抵偿其应当承（chéng）担的赔偿责任。